Учитель / Педагог – описание профессии и где учиться

Образование абсолютно необходимо сейчас, без него невозможно нормально жить в современном обществе. Оно играет важную роль в социализации и развитии человека, позволяя получить, как простые знания, так и освоить важные навыки.

Профессия Учитель / Педагог – что делает, как им стать, зарплата
Время чтения: 3 мин.
Поделиться: 

Помогают во всех этих начинаниях такие специалисты как педагоги. Причём работают они не только с детьми, но и взрослыми. Их задача — это обучение, развитие и воспитание учеников, какого бы возраста они не были.

 

«Преподавателям слово дано не для того, чтобы усыплять свою мысль, а для того, чтобы будить чужую». Василий Ключевский

Содержание

В этой статье вы узнаете:

 

Кто такой Педагог и чем он занимается?

Задача такого специалиста – это передача знаний и навыков своим ученикам. По сути, педагог занимается тем, что обучает и выполняет большую часть сопутствующих этому процессу дел. Естественно, профессия весьма разнообразна, ведь не может один преподаватель знать всё. Обычно есть определённая специализация в плане дисциплин и возраста учеников, с которыми проводятся занятия.

В остальном характер того, чем занимается педагог имеет стандартный вид. Так в первую очередь он подготавливается к проведению занятий. То есть собирает материалы для этого и оформляет их в учебную программу. Она должна быть рассчитана на возможности учащихся и соответствовать требованиям министерства образования.

Проведение занятий вполне естественно тоже ложится на педагога. Он рассказывает учебный материал, объясняет и разбирает его, в общем занимается с учениками. Обычно такие занятия являются групповыми, но бывают и индивидуальными. В процессе специалисту важно контролировать свою аудиторию, понимать, насколько хорошо они воспринимают учебный материал.

Последнее достаточно важно в целом, оценка знаний необходима для качественного обучения. В этих целях специалист даёт ученикам задания на дом, а также самостоятельно подготавливает тесты, контрольные работы и экзамены. Их результаты помогают педагогу в оценке того, насколько качественно освоен материал. Кроме того, данные результаты зачастую отображаются в различной отчётности, которая ведётся для родителей, самих учащихся или контрольных органов от образования.

Дополнительно может лежать на педагогах и консультативная функция. Они могут помочь учащимся или их родителям/опекунам в том или ином выборе. К примеру, в высших учебных заведениях педагог может подсказать тему для диплома, а в качестве репетитора какие темы стоит подтянуть.

Что делает специалист на работе

Обязанности специалистов могут отличаться в зависимости от конкретной должности, но в целом они занимаются этим:

  • подготовка к занятиям
  • поиск учебных материалов и составление программы занятий
  • их проведение
  • выдача домашних заданий, тестов и контрольных работ
  • оценка их выполнения
  • ведение отчётности, будь табели успеваемости или другая подобная документация
  • консультации с учащимися или их родителями/опекунами

 

Где получить образование

Работа по этому профилю доступна лишь людям с высшим педагогическим образованием. Подобное предлагают многие ВУЗы, колледжи, училища и университеты, всё зависит от предложений в регионе и желаемой специализации. Однако можно пройти курсы переподготовки и тоже получить профессию, но данная опция доступна лишь тем, кто имеет любое другое высшее образование.

Выбирайте программы обучения, сравните условия нескольких учебных центров:

https://www.rosbo.ru/study/themes/professiya-pedagog

 

Чему вы научитесь / Что должен знать и уметь специалист

Квалификация педагога имеет большое значение, помимо высокого понимания своей дисциплины ему нужны такие знания:

  • педагогика
  • базово психология
  • ораторское искусство
  • методики организации учебного процесса
  • основы документооборота

Кроме того, педагогу желательно быть достаточно грамотным, то есть на хорошем уровне знать русский язык, иметь грамотную речь и письмо. В наше время к этим общим требованиям добавилась необходимость умения работать на компьютере. Если специализация педагога не связана с ними, достаточно умений пользоваться офисным пакетом.

Посредством курсов вы получаете возможность получить все необходимые навыки и знания, в числе которых:

  • поиск и подбор образовательных материалов
  • подготовка учебной программы и плана занятий
  • их грамотное проведение
  • контроль и оценка качества освоения учениками материалов
  • документационное обеспечение образования
  • профессиональные консультации для учащихся и ответственных за них

 

Уровень зарплат и востребованность

Данная профессия была и остаётся достаточно высоковостребованной, причём в любом регионе. Да, многое зависит от конкретной специализации, но в целом педагоги нужны всегда, как в больших городах, так и в маленьких деревнях. Уровень зарплат здесь в среднем не слишком высокий, но многое опять же зависит от профиля специалиста. Некоторые должности такого типа вполне хорошо оплачиваемы.

 

Плюсы и минусы профессии

Работа эта во многом сложная, но есть в ней и определённые положительные моменты.

Преимущества:

  • творческий труд
  • социальная значимость работы
  • множество направлений развития
  • хороший соцпакет
  • возможность карьерного роста
  • востребованность

Недостатки:

  • высокий стресс
  • много бюрократии
  • невысокая начальная зарплата и на некоторых должностях

 

Кому подойдет / Личные качества

Вам точно будет проще справиться с профессиональными обязанностями педагога, если вы обладаете такими качествами:

  • коммуникабельность
  • аналитический ум
  • стрессоустойчивость
  • ответственность
  • внимательность
  • терпение
  • эрудированность

 

Это интересно

  1. Нечасто доводится поговорить с умным, взрослым человеком. Вечная проблема педагога — всё время ты окружен детьми.

  2. Учитель должен быть артист, художник, горячо влюблённый в своё дело.

  3. Тот, кто экономит на школах, будет строить тюрьмы.

  4. Педагог — это человек, который не только знает свой предмет, но и умеет других заставить знать.

СТАТЬИ
Как стать Кадровиком с нуля – что нужно знать

Персонал является основой любого бизнеса. Его подбор, трудоустройство и документальное сопровождение деятельности в компании относятся к перечню задач кадровиков. В общем специалист данного профиля берёт на себя всё, что связано с кадровым делопроизводством и политикой. То есть необходим для...

Как стать Главным бухгалтером с нуля – что нужно знать

Движение финансовых средств, их учёт и подсчёт являются определяющим фактором для обеспечения работоспособности бизнеса. В крупных и средних компаниях подобным занимается целый отдел, возглавляемый главным бухгалтером. А в небольшом бизнесе он может в одиночку заниматься такой работой.

Как стать Сметчиком с нуля – что нужно знать

Одним из важных этапов в строительстве, является определение финансовых затрат на исполнение проекта. Занимается расчётом стоимости работ, найма специалистов и материалов сметчик. Без такого профессионала строительные компании были бы вынуждены работать вслепую и не факт, что смогли бы завершить...

Как стать Документоведом с нуля – что нужно знать

Работа с документацией ведётся в любой организации без исключения и требует существенных усилий. Их поиск, обработка и хранение отнимает определённое время, трудовые и финансовых ресурсов. Оптимизировать подобные затраты могут такие специалисты, как документоведы.

Многие исполненные документы нельзя уничтожать по закону определённое время или они ещё могут быть востребованы. В таком случае они все отравляются на хранение в архив. Занимается его организацией, ведением и обслуживанием архивист.

Как стать Делопроизводителем с нуля – что нужно знать

Документационное обеспечение собственной деятельности, очень важно для любого бизнеса. Без этого невозможен учёт собственных ресурсов, выполнение многих операций и отчётность, в том числе для регулирующих органов. Специализируются на задачах такого спектра делопроизводители.

Как стать Секретарем, помощником руководителя с нуля – что нужно знать

Руководитель компании занятое должностное лицо, решающее преимущественно проблемы глобального плана в организации. Но только лишь ими не ограничивается число задач, которое перед ними встаёт. Чтобы разгрузить начальство в решении менее важных локальных вопросов и помочь в иных делах, существует...